據了解，該市的“個人身份認證系統”，錄有財政統發(fā)工資人員的指紋等信息，用于對財政統發(fā)工資人員進行身份認證。今年初，該市檢察機關經調查發(fā)現，一些財政供養(yǎng)單位和人員存在冒領工資、掛名開支、“死而不亡”、“退而不休”等“吃空餉”現象。如某小學黃某退休后于2003年11月死亡，2008年3月單位才報告死亡并辦理停發(fā)工資手續(xù)，延遲報停4年多，其工資一直由他人冒領至2008年2月，合計5.7萬元。為堵住工資發(fā)放工作中的漏洞，檢察機關提出有關建立身份識別系統的檢察建議。該建議引起市委、市政府高度重視，該市隨后下發(fā)《財政統發(fā)工資人員指紋信息管理的暫行規(guī)定》。其中規(guī)定，采用指紋識別技術為核心的綜合信息網絡個人身份認證系統，為全市財政統發(fā)工資人員建立包括指紋信息在內的指紋檔案。對全市財政統發(fā)工資人員的指紋鑒別，實行每年發(fā)放一次指紋采集卡與原始采集指紋進行比對鑒定。對不反饋年采集卡的，一律停發(fā)；對逾期3個月不能反饋的系統自動注銷。